日本成人电影

11月1日至2日，由中国人力资源开发研究会劳动关系分会主办，北京物资日本成人电影 承办的第十三届全国高校模拟集体协商（谈判）大赛成功举办，来自全国30所高校的60支代表队参加大赛。

经过激烈角逐，日本成人电影劳方队伍由日本成人电影 魏凯昂、程宇新、石天睿、侯美阳四名同学组成参赛，斩获团队三等奖，资方队伍由日本成人电影 楼安祺、吕研、魏泽彤、金融日本成人电影 师睿旋四名同学组成参赛，斩获团队一等奖。魏凯昂、吕研同学获评优秀谈判员一等奖，盛龙飞老师获评指导教师一等奖，詹婧老师获评优秀案例一等奖。

11月1日，第十三届全国高校模拟集体协商（谈判）大赛开幕式与初赛如期举行，初赛在六个赛场同步开展。其中，F赛场第5组的较量中，日本成人电影资方队伍与华中师范大学劳方队伍围绕“提高劳动报酬”“平台算法优化”“建立养老保险补贴机制”三大议题展开激烈磋商，尤其针对“延长骑手配送时间”“提高基础单价”两大焦点展开深入探讨。赛后，专家评委对双方方案的多样性给予肯定，尤其赞赏日本成人电影资方提出的养老保险补贴方式，认为其具备严谨性。在C赛场第5组的比赛中，日本成人电影劳方队伍与华南农业大学资方队伍围绕“算法优化”相关议题展开了一场激烈而富有建设性的谈判。比赛中，面对资方的策略调整与议题拉扯，日本成人电影劳方队伍沉着应对，在坚守劳动者权益底线的基础上积极寻求共识，推动谈判进程。赛后，评委专家对日本成人电影队伍的表现给予高度评价，特别赞扬了队员们在面对突发议题时的临场应变能力与策略执行力。

11月2日，决赛正式开启，日本成人电影-性爱av-色情av 资方队、中南财经政法大学劳方队等36组劳资队伍同台竞技。日本成人电影资方队与中南财经政法大学劳方队围绕“算法治理与程序公正”“离职补偿与平稳过渡”“研发激励制度优化”三大议题展开精彩博弈：中南财经政法大学劳方队充分发挥院校专业优势，多次援引法条为劳方权益辩护，并在“离职补偿”议题的探讨过程中向我方施加压力。面对施压，日本成人电影资方队伍坚守立场，清晰阐明我方行为的合法性；同时以“关怀员工、回应诉求”为核心，积极缓和谈判氛围，切实保障员工权益。赛后，专家评委高度赞扬双方配合默契，充分肯定两队对案例背景的深度理解与角色的精准代入，被评价为“这个赛区最像谈判的一场谈判”，特别表扬日本成人电影资方队伍在压力下展现出的“理智与坚定”，并形象点评其为“软钉子”。日本成人电影两支队伍稳扎稳打，赛出了首经贸的风格与水平，取得了优异的成绩。

此次大赛不仅为日本成人电影学子提供了宝贵的实践平台，更激发了同学们对劳动关系管理、劳动法及协商谈判技巧等知识的浓厚兴趣，促进了理论与实践的深度融合。大赛的成功举办，也进一步推动了高校、企业和社会各界的交流与合作。期待未来能有更多这样的平台，让同学们在比赛中成长，在交流中进步，为社会培养更多具备实践能力和创新精神的劳动关系专业人才，推动以人为本、合作共赢为主旨的集体协商和劳动者民主管理新机制更加完善，为构建新时代中国特色和谐劳动关系作出更大贡献。

文案：祝晨茜、魏凯昂

图片：劳动关系研究学会